オープンブックマネジメント
オープンブックマネジメントは、企業が財務状況や経営指標などの情報を従業員と共有する経営手法です。この透明性により、従業員が経営に参加しやすくなり、意思決定や業務改善に積極的に関わることができます。結果として、従業員のモチベーション向上や企業の業績改善につながることが期待されます。
※ 掲載している情報は記事更新時点のものです。
オープンブックマネジメントは、企業が財務状況や経営指標などの情報を従業員と共有する経営手法です。この透明性により、従業員が経営に参加しやすくなり、意思決定や業務改善に積極的に関わることができます。結果として、従業員のモチベーション向上や企業の業績改善につながることが期待されます。
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