個別労働紛争解決制度

「個別労働紛争解決制度」とは、労働者と雇用者の間で起こるトラブル（給与未払い、解雇など）を解決するための仕組みです。労働局や労働委員会が相談を受け、専門家が両者の間に入って話し合いを進め、問題を円滑に解決する手助けをします。この制度は、裁判に頼らず迅速かつ無料または低コストで利用できるため、労働者にとって身近な解決手段となっています。

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