裁量労働制

「裁量労働制」とは、従業員が自分で仕事の進め方や時間を決められる働き方です。通常、労働時間は実際に働いた時間で計算しますが、裁量労働制では、あらかじめ決められた時間に働いたとみなされます。この制度は、成果に重点を置き、働く人の自由度を高めることを目的としていますが、長時間労働につながるリスクもあるため、適切な管理が求められます。

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