時間単位年休

「時間単位年休」は、従業員が1日単位ではなく、時間単位で年次有給休暇を取得できる制度です。例えば、子供の学校行事や医者の診察など、数時間の休みが必要な時に利用できます。この制度により、従業員は柔軟に休暇を取得しやすくなり、ワークライフバランスの向上に寄与します。ただし、導入には企業の就業規則の変更が必要で、取得可能な時間単位や回数には企業ごとにルールがあります。

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