サクセッションプラン

サクセッションプランとは、企業が将来のリーダーや重要な役職に就く人材が退職や異動などで欠けた時に備え、事前に後継者を育成・指名する計画のことです。この計画により、組織の重要なポジションが空席になった際にも、スムーズに業務が継続できるようにします。また、後継者には必要なスキルや経験を積ませるための研修や指導が行われます。

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