ストーリーテリング

ストーリーテリングは、人事・労務の文脈で使われるとき、従業員や応募者に対して企業の理念、文化、歴史を伝える手法を指します。物語を通じて、職場の魅力や働く意義を共有し、従業員のモチベーション向上や採用活動での企業イメージの向上を図ることが目的です。実際の成功事例や社員の体験談を用いることで、聞き手に感情を通じて訴え、より深く企業を理解してもらう効果があります。

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