ダイナミックケイパビリティ

ダイナミックケイパビリティとは、企業が変化する環境に対応し、競争優位を維持・強化するための組織の能力です。人事・労務では、従業員のスキルや知識を柔軟に更新し、新しい課題に適応する力を指します。これにより、企業は市場の変動や技術革新に迅速に対応し、持続的な成長を目指せます。

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