ダイレクトソーシング

ダイレクトソーシングは、企業が人材紹介会社や派遣会社を介さずに、自社のリソースを使って直接求職者を探し、採用する手法です。例えば、企業のウェブサイトやSNS、キャリアイベントなどを通じて、潜在的な候補者にアプローチします。この方法は、採用コストを削減し、企業文化に合った人材を見つけやすくする利点があります。

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