人材市場価値

「人材市場価値」とは、個人のスキルや経験が労働市場でどれだけの価値を持つかを示す言葉です。具体的には、その人が持つ専門知識、職務経験、教育背景、能力などがどれほど求められているかによって決まります。高い人材市場価値を持つ人は、より多くの選択肢や高い給与を得る可能性があります。逆に市場価値が低いと、就職や転職が難しくなることもあります。個人はスキルアップやキャリア開発を通じて、この市場価値を高めることができます。

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