人事異動
「人事異動」とは、企業や組織において従業員が異なる職務や部署に移ることです。これには昇進、転職、転勤などが含まれ、従業員のスキル向上やキャリア開発、組織の効率化や人材の適正配置を目的として行われます。定期的に行われることが多く、新たな環境で働くことで従業員が新しい経験を積む機会となります。
※ 掲載している情報は記事更新時点のものです。
「人事異動」とは、企業や組織において従業員が異なる職務や部署に移ることです。これには昇進、転職、転勤などが含まれ、従業員のスキル向上やキャリア開発、組織の効率化や人材の適正配置を目的として行われます。定期的に行われることが多く、新たな環境で働くことで従業員が新しい経験を積む機会となります。
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