休日出勤手当
休日出勤手当とは、従業員が通常の休日(例えば、週末や国民の祝日)に出勤した場合に支払われる追加の手当です。この手当は、休日に働くことで生じる従業員の負担を補償するために設けられています。労働基準法により、休日出勤に対して通常の賃金よりも高い割増賃金(原則1.35倍以上)を支払うことが義務付けられています。企業によっては、休日出勤手当の割増率が異なることもあります。
※ 掲載している情報は記事更新時点のものです。
休日出勤手当とは、従業員が通常の休日(例えば、週末や国民の祝日)に出勤した場合に支払われる追加の手当です。この手当は、休日に働くことで生じる従業員の負担を補償するために設けられています。労働基準法により、休日出勤に対して通常の賃金よりも高い割増賃金(原則1.35倍以上)を支払うことが義務付けられています。企業によっては、休日出勤手当の割増率が異なることもあります。
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