競業避止

競業避止とは、従業員が自分の勤める会社と同じ業種で、仕事をすることを禁じるルールです。退職後も一定期間、競合する会社に転職したり、独立して同じビジネスを始めたりすることを制限することがあります。これは、会社の機密情報や顧客情報の保護と、不公正な競争を防ぐために設けられます。ただし、従業員の職業選択の自由を過度に制限しないよう、範囲や期間には法律で一定の制約があります。

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