未払い残業代

「未払い残業代」とは、従業員が実際に働いた残業時間に対して、雇用主が法律に基づいて支払うべきなのに支払っていない残業代を指します。日本では、労働基準法により残業には割増賃金が定められており、通常の時給よりも高い率で計算されます。未払い残業代が発生すると、従業員は未払い分の賃金を請求する権利があり、企業は後に追加で支払いを行う必要が出てきます。

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